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湖南青树坪镇1.7万余农村劳动力转移就业

时间:2017-12-22 浏览次数:295
湖南省双峰县青树坪镇1.7万余农村劳动力实现转移就业

赵九丰 周舞身

为了让更多的老百姓“洗脚上岸”,就好业,好就业,双峰县青树坪镇通过多项举措充分开发农村富余劳动力资源,积极推进农村富余劳动力转移就业。截至12月底,该镇新增农村富余劳动力转移就业925人,累计实现农村劳动力转移就业逾1.73万人,7000余人实现就近就地就业。

近年来,该镇在发展经济的同时,千方百计扩大就业,多渠道、多举措帮助农村富余劳动力实现转移就业。主要表现在:抓项目和产业发展增加就业。通过加大招商引资力度,积极引进企业,鼓励本地能人创办企业,大力发展打火机、鞋包加工等劳动密集型产业,每年为城镇失业人员、农村剩余劳动力及高校毕业生新增就业岗位1200余个,实现农村剩余劳动力就近就地转移就业6000余人。

抓创业带动就业。该镇自2009年全县全民创业动员大会在青树坪镇召开以来,紧抓机遇,大力推动全民创业,扶持农村劳动力返乡创业,以创业加快致富。通过创建“自主创业示范基地”,优化创业服务、开展创业培训等举措,吸引200余名返乡农民工、城镇失业人员在“创业一条街”实现成功创业,安置就业人员达500余人。同时,全镇新注册个体工商户385户,私营企业工商户注册56户,累计注册个体工商户达2897户,注册私营企业572户,掀起了农村富余劳动力创业就业新高潮。

抓平台建设服务就业。目前,该镇就业服务平台建设高标准实现了机构、人员、经费、场地、制度和工作“六到位”,全镇64个村、2个社区都聘请了劳动保障协管员,初步形成了以镇劳动保障服务站为中心,以村级就业服务网络为补充的劳动就业服务工作新格局,为全面准确把握农村富余劳动力状况、及时发布县内各大企业劳动用工信息、努力对接企业用工需求搭建了良好平台,促进了农村劳动力有序转移就业,为全省基层劳动保障平台服务就业树立了典范。

抓监察维权稳定就业。通过加大劳动保障监察执法力度,强化对企业的用工指导服务,着力解决好企业用工不规范问题,帮助和督促企业加强规范管理,最大限度地把劳动关系矛盾预防和化解在萌芽状态,取得了明显效果,企业劳动纠纷发生率明显下降,达到了企业实现稳定用工,务工人员安心就业的和谐局面,加快农村劳动力转移就业步伐。

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